استاندار زنجان گفت: مدیر پروازی در زنجان نداریم و در واقع این موضوع از مسائل حل شده در استان است.
به گزارش آذر صبح، فتح الله حقیقی امروز در گفتوگویی گفت: برقراری انضباط اداری، تصمیم گیری در خصوص رفع برخی مسایل مبتلابه و تعریف پروژه هایی جهت رشد و توسعه استان اولویتهای مهم در دستور کار از شروع فعالیت در این استان بوده است.
وی به هماهنگی مدیریتی ایجاد شده در سطح استان اشاره کرد و اظهار داشت: با هماهنگ بودن مدیران استان و شورای تامین اقدامات بسیار خوبی در عرصه تولید، مسایل امنیتی به ویژه با شیوع ویروس کرونا در ایامی چون ماه محرم و مناسبتهای ملی انجام شد که به عنوان نمونه به منظور پیشگیری از انتقال هرچه بیشتر این ویروس در یومالعباس اقدامی انجام شد که به واقع از فاجعه ای ناگوار پیشگیری شد.
حقیقی با بیان اینکه سهم مدیران استان در این اقدامات کم نیست و مدیران بسیار هماهنگی داریم، تصریح کرد: یک سری مسائل و مشکلات بر زمین مانده مانند موضوع پسماند روی، باغشهرها، پروژه سبزه میدان و توسعه بیمارستان ولیعصر با کمک همه مدیران به سرانجام رسید و در حقیقت در این رابطه بخش عمده ای از مشکلات حل و فصل شد که نتایج اقدمات صورت گرفته در آینده، نمایان و مشهود خواهد شد.
استاندار زنجان با بیان اینکه قوه قضائیه نیز در این خصوص بسیار کمک حال دستگاه های اجرایی استان بوده است، به موضوع استفاده از ظرفیت بانوان و جوانان در مسوولیت های مختلف اشاره کرد و گفت: در این ارتباط ۱۰۸ نفر از بانوان در پست های متفاوت از رییس گروهی تا معاون استاندار انتخاب و به کار گمارده شدند و در بحث جوانان نیز به جای اینکه مجمع مشورتی جوانان به انتخابات بین این قشر سپرده شد و با انتخاب خود جوانان، تنها احکام آنها از سوی استاندار صادر شد.
حقیقی که با ایرنا گفتوگویی داشته است، به موضوع جوانگرایی در بحث مدیریت اشاره کرد و با بیان اینکه از بدو حضور تاکنون هر مدیری که از استان رفته است جایگزین او، مدیری با پنج تا ۱۰ سال جوانتر منصوب شده است، افزود: برای اینکه جوانان را در کنار افراد مجرب قرار دهیم تا مدیریت یاد بگیرند برای آنها ۲ فاز تعریف کردیم که در مرحله نخست از هر دستگاه ۲ جوان تا ۳۸ سال معرفی و به مدت ۲ ماه در سازمان مدیریت و برنامه ریزی آموزش داده شدند و در مرحله دوم نیز از هر دستگاه حداقل ۲ نفر را با ارایه آموزش های لازم وارد چرخه مدیریت استان خواهیم کرد.
وی ادامه داد: مدیران استان که طی سالهای اخیر از مسوولیت خود کنار رفته اند با درخواست خودشان بوده و استانداری آنان را برکنار نکرده است و مدیرانی که هم جایگزین آنها شده اند افراد مجرب و توانمندی هستند.
بیشتر بخوانید؛
نیاز بیمارستانهای آذربایجانشرقی به اکسیژن تامین میشود
شمار بستریهای کرونایی در زنجان همچنان افزایشی است